Outplacement Neuenburg: Outplacement im Kanton Neuenburg

Outplacement im Kanton Neuenburg begleitet einen heiklen Moment: eine Reorganisation, eine Stellenaufhebung oder das Ende einer Zusammenarbeit. SHR unterstützt die betroffene Person und das Unternehmen, damit der Übergang respektvoll und methodisch gelingt.

Outplacement Neuenburg: der lokale Blick

Der Kanton Neuenburg verbindet das stärker dienstleistungsorientierte Seeufer mit den Uhrenbergen von La Chaux-de-Fonds und Le Locle. Das Outplacement hilft, diese inneren Grenzen zu überwinden und industrielle Kompetenzen in andere Präzisionsbranchen zu übertragen.

Städte im Kanton

Die Etappen der Begleitung

  1. 01

    Standortbestimmung

    Bilanz des Werdegangs, der übertragbaren Kompetenzen und dessen, was die Person in der nächsten Stelle will – oder nicht mehr will.

  2. 02

    Berufliches Ziel

    Ein realistisches Ziel formulieren: Funktion, Branche, Unternehmensgrösse und Mobilität, am Markt überprüft.

  3. 03

    Bewerbungsunterlagen

    Dossier, Online-Profil, Argumentation und Gesprächsvorbereitung auf Basis überprüfbarer Leistungen.

  4. 04

    Netzwerk und verdeckter Arbeitsmarkt

    Kontakte organisieren, Netzwerkgespräche vorbereiten und Spuren strukturiert verfolgen.

  5. 05

    Begleitung bis zum Stellenantritt

    Regelmässige Treffen, Vorbereitung der Verhandlung und Begleitung in den ersten Wochen der neuen Funktion.

Begleitformen

Einzel-Outplacement

Für Kader, Führungskräfte oder Fachleute, deren Stelle aufgehoben wird: eine feste Beraterin oder ein fester Berater, Sitzungen vor Ort oder online.

Gruppen-Outplacement

Bei Reorganisationen oder Standortschliessungen: Gruppenworkshops, Einzelgespräche und Abstimmung mit HR.

Begleitung der Vorgesetzten

Vorgesetzte auf die Mitteilung von Austritten vorbereiten: Trennungsgespräch, Kommunikation im verbleibenden Team, Haltung.

Häufige Fragen

Kann das Outplacement Neuenburg in Gruppen stattfinden?

Ja. Bei Reorganisationen verbinden wir Gruppenworkshops mit Einzelgesprächen, abgestimmt mit Ihrer HR-Abteilung.

In welchen Sprachen findet das Outplacement im Kanton Neuenburg statt?

Auf Französisch, Englisch oder Deutsch, je nach begleiteter Person und Zielmarkt.

Wie beginnt ein Outplacement Neuenburg?

Ein erstes Gespräch klärt die Situation, danach schlagen wir ein Vorgehen vor. Kontaktieren Sie uns.