Forschung · Genf
Führungsweiterbildung in Genf: what shapes training transfer?
Ein Kontext; vor einer Verallgemeinerung lokal prüfen.
2026-05-20Lesen
Blog & Insights
Leadership, Management und Soft-Skills-Training in der Schweiz
1828 Artikel aus unseren Einsätzen in Genf, Lausanne, Zürich, Bern, Basel, Lugano, Freiburg und Neuenburg. Fallstudien, Praxisleitfäden, Trends 2026.
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1828 Artikel
Forschung · Genf
Bankmanager in Führung schulen: ein Feldexperiment
Eine der seltenen randomisierten Studien zeigt messbare Effekte auf Commitment und einige Finanzkennzahlen.
2026-05-20Lesen
Expertenmeinung · Genf
Was wir wirklich lernen über executive Leadership in Genf: was zehn Jahre Praxis uns gelehrt haben
Erfahrungssynthese: was wirkt, was nicht mehr wirkt und was öffentlich nie gesagt wird zu Executive Leadership in Genf.
2026-05-20Lesen
Forschung · Neuenburg
Demut in der Führung: zeigen, wie man lernt
Grenzen anerkennen und Stärken anderer hervorheben kann Lernen im Team legitimieren.
2026-05-19Lesen
Expertenmeinung · Sitten
Von innen betrachtet: entscheidungsfindung in Sitten: was zehn Jahre Praxis uns gelehrt haben
Erfahrungssynthese: was wirkt, was nicht mehr wirkt und was öffentlich nie gesagt wird zu Entscheidungsfindung in Sitten.
2026-05-19Lesen
Trend 2026 · Genf
Executive Leadership 2026: was sich in Genf für Führungskräfte und Executives ändert
Vier schwache Signale, die die Praxis von Executive Leadership in Genf dieses Jahr neu zeichnen.
2026-05-19Lesen
Forschung · Freiburg
Eine Vision, die man sieht: konkrete Bilder und Leistung
In konkreten Bildern formulierte Visionen werden besser geteilt als abstrakte Werte.
2026-05-18Lesen
Trend 2026 · Sitten
Ohne Umschweife: entscheidungsfindung 2026: was sich in Sitten für Führungskräfte und Executives ändert
Vier schwache Signale, die die Praxis von Entscheidungsfindung in Sitten dieses Jahr neu zeichnen.
2026-05-18Lesen
Vergleich · Genf
Aus der Praxis — executive Leadership: Vergleich der Ansätze in Genf und in der gesamten Schweiz
Drei Ansätze für Executive Leadership im direkten Vergleich — Kosten, Dauer, beobachtete Ergebnisse aus Sicht Genf.
2026-05-18Lesen
Perspektive · Genf
Ohne Umschweife: executive Leadership: was Genf der Praxis spezifisch beiträgt
Kulturelle und ökonomische Lesart von Executive Leadership aus Sicht Genf — lokale Spezifika und übertragbare Lehren.
2026-05-17Lesen
Forschung · Lugano
Geteilte Führung: wenn das Team mitführt
Verteilter Einfluss geht mit besseren Teamergebnissen einher, besonders bei interdependenter Arbeit.
2026-05-16Lesen
Vergleich · Sitten
Notiz aus dem Einsatz: entscheidungsfindung: Vergleich der Ansätze in Sitten und in der gesamten Schweiz
Drei Ansätze für Entscheidungsfindung im direkten Vergleich — Kosten, Dauer, beobachtete Ergebnisse aus Sicht Sitten.
2026-05-16Lesen
Fallstudie · Genf
Von innen betrachtet: fallstudie: Executive Leadership eines Teams in Genf transformieren
Anonymisierter Einsatzbericht eines Teams in Genf — Ausgangslage, Dispositiv, Ergebnisse nach 6 Monaten.
2026-05-16Lesen
Forschung · Basel
Extravertierte Führung, proaktives Team: eine schlechte Kombination?
Der Vorteil der Extraversion kehrt sich um, wenn Mitarbeitende selbst Initiative ergreifen.
2026-05-15Lesen
Perspektive · Sitten
Von innen betrachtet: entscheidungsfindung: was Sitten der Praxis spezifisch beiträgt
Kulturelle und ökonomische Lesart von Entscheidungsfindung aus Sicht Sitten — lokale Spezifika und übertragbare Lehren.
2026-05-15Lesen
Praxisleitfaden · Genf
Ohne Umschweife: executive Leadership in Genf: Praxisleitfaden 2026 für Führungskräfte und Executives
Konkrete Hebel für mehr Executive Leadership in Genf — bewährte Methoden, reale Fälle, häufige Fehler.
2026-05-15Lesen
Forschung · Bern
Wirkt Führungstraining wirklich?
Im Durchschnitt ja – aber das Design entscheidet: Bedarfsanalyse, Übung, Verteilung.
2026-05-14Lesen
Feld · Vevey
Im Feld in Vevey: was Führung an der Basis wirklich über Organisationen verrät
Rohe Beobachtungen aus Feldeinsätzen in Vevey — was Führung an der Basis ungefiltert über die Gesundheit einer Organisation sagt.
2026-05-14Lesen
Forschung · Genf
Führungsweiterbildung in Genf: why does training not always transfer to work?
Ein Kontext; vor einer Verallgemeinerung lokal prüfen.
2026-05-13Lesen
Forschung · Lausanne
Lässt sich Charisma trainieren? Das Lausanner Experiment
Charisma beruht teilweise auf erkennbaren, lehrbaren Techniken.
2026-05-13Lesen
Fallstudie · Sitten
Ohne Umschweife: fallstudie: Entscheidungsfindung eines Teams in Sitten transformieren
Anonymisierter Einsatzbericht eines Teams in Sitten — Ausgangslage, Dispositiv, Ergebnisse nach 6 Monaten.
2026-05-13Lesen
Methode · Vevey
Aus der Praxis — methode: eine Führung an der Basis-Initiative in Vevey über 90 Tage strukturieren
Operationaler 90-Tage-Plan, um Führung an der Basis in einem Team oder Komitee in Vevey zu verankern.
2026-05-13Lesen
Forschung · Zürich
Psychologische Sicherheit: was Führung wirklich verändern kann
Teams, die mehr Fehler melden, machen nicht unbedingt die meisten.
2026-05-12Lesen
Praxisleitfaden · Sitten
Von innen betrachtet: entscheidungsfindung in Sitten: Praxisleitfaden 2026 für Führungskräfte und Executives
Konkrete Hebel für mehr Entscheidungsfindung in Sitten — bewährte Methoden, reale Fälle, häufige Fehler.
2026-05-12Lesen